VACATURES

Vacature

Ondernemende Controller/ Manager Bedrijfsvoering

 voor 0,6 – 0,8 wtf

Wie ben je?

Je bent een bevlogen collega die de nodige vlieguren heeft gemaakt als controller en als spin in het web binnen de bedrijfsvoering. Bij voorkeur binnen een onderwijsorganisatie. Vanuit een organisatie brede scope ben je een stevige, financiële sparringpartner van bestuurder, schooldirecties, manager kinderopvang en stafcollega’s. Je adviseert hen gevraagd en ongevraagd over belangrijke strategische onderwerpen als beleidsrijk begroten, risicomanagement en beoordeling van investeringen. Daarnaast neem je het voortouw in het ontwikkelen van financieel beleid en de uitwerking daarvan naar planningen en rapportages. Je monitort (financiële) risico’s, kosten en baten en adviseert hierover. Je toetst de meerjarenbegroting en de daarbij behorende plannen van aanpak op effectiviteit, efficiency en wet- en regelgeving. Je levert een actieve bijdrage aan het financieel ‘in control’ blijven van de organisatie.

Daarnaast krijg je de verantwoordelijkheid om het bestuursbureau aan te sturen in de verdere ontwikkeling naar servicebureau. Het is jouw rol om ‘boven de materie’ uit te stijgen en op basis van jouw expertise (financiële) verbindingen te leggen tussen de diverse beleidsterreinen. Je stimuleert de onderlinge samenhang binnen het bestuursbureau. Je bent een belangrijke sparringpartner in de vertaling van inhoudelijke ontwikkelingen naar processen die ondersteunend zijn aan onze scholen en kindcentra. Je geeft jouw collega’s verantwoordelijkheid waar mogelijk, verbindt en houdt vast aan gemaakte afspraken. Je geeft binnen het bestuursbureau sturing aan een goede performanc door middel van KPI’s, rapportages en analyses. Op professionele wijze coach je jouw collega’s in het dagelijkse werk naar meer zelfsturing en klantgerichtheid.

Wie zijn wij?

De Bestuurstichting IJsselgraaf–Spelenderwijs is het overkoepelende bestuursorgaan van de IJsselgraaf Scholengroep en Spelenderwijs Kinderopvang die per 1 januari jongstleden is opgericht om de ontwikkeling van kindcentra te stimuleren. De bestuurstichting heeft een eenhoofdig college van bestuur. De bestuurder wordt ondersteund door een bestuursbureau met dienstverlening op het gebied van personeel & organisatie, financiële zaken, ICT, huisvesting & facilitaire zaken, bovenschoolse onderwijsondersteuning en een secretariaat. Het ontwikkelen van een servicegerichte relatie tussen het bestuursbureau en onze scholen en kindcentra staat hoog op de agenda.

IJsselgraaf Scholengroep is de formele werkgever van de medewerkers van het bestuursbureau, dus ook van de controller/manager bedrijfsvoering.

IJsselgraaf Scholengroep heeft 15 openbare scholen met ongeveer 300 medewerkers in de gemeenten Doetinchem, Doesburg en Bronckhorst. We werken in ons nieuwe 4-jarig strategisch Koersplan toe naar een omgeving waarin kinderen en medewerkers het beste uit zichzelf halen, zich optimaal ontwikkelen binnen hun eigen mogelijkheden. We willen dat iedereen binnen IJsselgraaf er de ruimte voor voelt: je kunt verantwoordelijkheid nemen voor wat je doet, fouten maken mag. We hebben hoge verwachtingen van kinderen en van elkaar.

Spelenderwijs Kinderopvang biedt op 8 locaties, allen gevestigd op IJsselgraaf scholen, opvang aan peuters van 2-4 jaar en daarnaast buitenschoolse opvang. We werken nauw samen aan kindcentra met een doorgaande ontwikkellijn voor kinderen van 2-12 jaar, binnen eenzelfde veilige, vertrouwde omgeving.

Wat breng je mee?

  • Een relevante opleiding op HBO+/WO niveau;
  • Senioriteit en ervaring op brede domein van management van bedrijfsvoering en strategisch financieel management & advies en aantoonbare ervaring met de totale P&C-cyclus;
  • Kennis van onderwijsfinanciën en ervaring binnen het primair onderwijs is een pre;
  • Gevoel voor verhoudingen en makkelijk in de communicatie;
  • Uitstekende adviesvaardigheden;
  • Een krachtige persoonlijkheid met overzicht en een proactieve ‘hands-on’ werkhouding;
  • Resultaatgerichtheid met oog voor de mens en een goed gevoel voor humor!

Wat bieden wij jou?

  • Wij bieden een aantrekkelijke functie voor 24-32 uur per week, in eerste instantie op tijdelijke basis. Hoe de functie na circa twee jaar wordt ingevuld is, naast goed functioneren, afhankelijk van de ontwikkeling van de organisatie in het algemeen en van het bestuursbureau in het bijzonder;
  • Een functie met veel professionele ruimte en verantwoordelijkheid in een prettige en collegiale werksfeer;
  • Werkdagen en -tijden zijn in overleg in te delen;
  • We willen graag dat je zo spoedig mogelijk start;
  • De functie is ingedeeld in schaal 11 met een uitloopmogelijkheid naar schaal 12. Je inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • De overige arbeidsvoorwaarden zijn in overeenstemming met de CAO-PO.

Procedure en meer informatie

Graag zien we je motivatie en CV tegemoet vóór 6 april. Je kan reageren via onderstaande button. De selectiegesprekken vinden plaats op woensdagochtend 14 april in Hummelo. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Voor eventuele vragen over de functie kun je terecht bij Petra Krajenbrink, voorzitter College van Bestuur, via telefoonnummer 0314-382 990.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.