VACATURES

De onderstaande vacatures zijn beschikbaar

Reageren op onderstaande vacatures is mogelijk voor medewerkers met:
– Een vast dienstverband bij IJsselgraaf;
– Een tijdelijk dienstverband bij IJsselgraaf (reguliere tijdelijke aanstelling of langdurige vervangingsaanstelling langer dan 1 maand);
– LIO stagiaires bij IJsselgraaf.

Sollicitatieprocedure
De reactietermijn voor deze tweede mobiliteitsronde loopt t/m 13 april. Reageren kan door een korte motivatie en je CV te sturen naar personeel@ijsselgraaf.nl.

Alle sollicitanten krijgen in week 16 bericht over het vervolg van de procedure

logo-hogenkamp-website-ijsselgraaf

Algemene informatie:
Obs Hogenkamp is een openbare school in de wijk Schöneveld (Doetinchem).
De school heeft op dit moment 465 leerlingen en volgend schooljaar werken wij met 17 groepen.
Wij zijn een school waar collegialiteit, vakmanschap en kwaliteit speerpunten zijn.

De groepen 6 t/m 8 zitten tijdelijk op een andere locatie (Houtsmastraat).
OBS Hogenkamp is een school waar veel aandacht wordt besteed aan opbrengstgericht werken. Een school die
blijft ontwikkelen en kijkt naar nieuwe mogelijkheden en kansen in het onderwijs.
Op dit moment zijn onze ontwikkelpunten: Thinking for Learning en portfolio, Talentontwikkeling voor alle
leerlingen, werken met referentieniveaus en wetenschap en techniek.

Wij stimuleren de talenten van leerlingen, leerkrachten en studenten. Meedenken, pionieren en eigen
initiatief, maar ook een duidelijke structuur zijn belangrijke waarden in onze school.
Wij zijn een opleidingsschool voor o.a. Iselinge, Graafschapcollege en HAN.
Zie verder ook onze website: www.obshogenkamp.nl

Vacature
Wij zoeken collega’s die weten wat ze willen, initiatief nemen en actief willen meedenken over
schoolontwikkeling.
Per volgend schooljaar zijn wij op zoek naar een enthousiaste, flexibele groepsleerkracht(en) inzetbaar in de
onderbouw.

Werktijdfactor en werkdagen: WTF 0,6 Onderbouw

Profiel van de leerkracht:
De leerkracht:
kijkt kritisch naar zijn werk en gebruikt evaluatie, reflectie en feedback van anderen om zichzelf verder te
ontwikkelen.
Is digitaal vaardig
Is enthousiast en is positief ingesteld
Is zelfstandig en ondernemend
Heeft kwaliteit als speerpunt
Is een teamplayer
Is leergierig
Is flexibel inzetbaar in de onderbouw/middenbouw
Is iemand die niet alleen voor de eigen groep, maar ook voor en over de school wil nadenken

Reageren:
Uitsluitend per mail naar personeel@ijsselgraaf.nl door middel van een korte motivatiebrief en een CV.

Voor informatie kan contact worden opgenomen met Joost van Campen, directeur van Hogenkamp.

logo-hogenkamp-website-ijsselgraaf

Algemene informatie:
Obs Hogenkamp is een openbare school in de wijk Schöneveld (Doetinchem).
De school heeft op dit moment 465 leerlingen en volgend schooljaar werken wij met 17 groepen.
Wij zijn een school waar collegialiteit, vakmanschap en kwaliteit speerpunten zijn.

De groepen 6 t/m 8 zitten tijdelijk op een andere locatie (Houtsmastraat).
OBS Hogenkamp is een school waar veel aandacht wordt besteed aan opbrengstgericht werken. Een school die
blijft ontwikkelen en kijkt naar nieuwe mogelijkheden en kansen in het onderwijs.
Op dit moment zijn onze ontwikkelpunten: Thinking for Learning en portfolio, Talentontwikkeling voor alle
leerlingen, werken met referentieniveaus en wetenschap en techniek.

Wij stimuleren de talenten van leerlingen, leerkrachten en studenten. Meedenken, pionieren en eigen
initiatief, maar ook een duidelijke structuur zijn belangrijke waarden in onze school.
Wij zijn een opleidingsschool voor o.a. Iselinge, Graafschapcollege en HAN.
Zie verder ook onze website: www.obshogenkamp.nl

Vacature
Wij zoeken collega’s die weten wat ze willen, initiatief nemen en actief willen meedenken over
schoolontwikkeling.
Per volgend schooljaar zijn wij op zoek naar een enthousiaste, flexibele groepsleerkracht(en) inzetbaar in de
middenbouw

Werktijdfactor en werkdagen: WTF 0,8 tijdelijke formatie (2020-2021)

Profiel van de leerkracht:
De leerkracht:
kijkt kritisch naar zijn werk en gebruikt evaluatie, reflectie en feedback van anderen om zichzelf verder te
ontwikkelen.
Is digitaal vaardig
Is enthousiast en is positief ingesteld
Is zelfstandig en ondernemend
Heeft kwaliteit als speerpunt
Is een teamplayer
Is leergierig
Is flexibel inzetbaar in de onderbouw/middenbouw
Is iemand die niet alleen voor de eigen groep, maar ook voor en over de school wil nadenken

Reageren:
Uitsluitend per mail naar personeel@ijsselgraaf.nl door middel van een korte motivatiebrief en een CV.

Voor informatie kan contact worden opgenomen met Joost van Campen, directeur van Hogenkamp.

logo-hogenkamp-website-ijsselgraaf

Algemene informatie:
Obs Hogenkamp is een openbare school in de wijk Schöneveld (Doetinchem).
De school heeft op dit moment 465 leerlingen en volgend schooljaar werken wij met 17 groepen.
Wij zijn een school waar collegialiteit, vakmanschap en kwaliteit speerpunten zijn.

De groepen 6 t/m 8 zitten tijdelijk op een andere locatie (Houtsmastraat).
OBS Hogenkamp is een school waar veel aandacht wordt besteed aan opbrengstgericht werken. Een school die
blijft ontwikkelen en kijkt naar nieuwe mogelijkheden en kansen in het onderwijs.
Op dit moment zijn onze ontwikkelpunten: Thinking for Learning en portfolio, Talentontwikkeling voor alle
leerlingen, werken met referentieniveaus en wetenschap en techniek.

Wij stimuleren de talenten van leerlingen, leerkrachten en studenten. Meedenken, pionieren en eigen
initiatief, maar ook een duidelijke structuur zijn belangrijke waarden in onze school.
Wij zijn een opleidingsschool voor o.a. Iselinge, Graafschapcollege en HAN.
Zie verder ook onze website: www.obshogenkamp.nl

Vacature
Wij zoeken collega’s die weten wat ze willen, initiatief nemen en actief willen meedenken over
schoolontwikkeling.
Per volgend schooljaar zijn wij op zoek naar een enthousiaste, flexibele groepsleerkracht(en) inzetbaar in de
bovenbouw.

Werktijdfactor en werkdagen: WTF 0,4 Bovenbouw

Profiel van de leerkracht:
De leerkracht:
kijkt kritisch naar zijn werk en gebruikt evaluatie, reflectie en feedback van anderen om zichzelf verder te
ontwikkelen.
Is digitaal vaardig
Is enthousiast en is positief ingesteld
Is zelfstandig en ondernemend
Heeft kwaliteit als speerpunt
Is een teamplayer
Is leergierig
Is flexibel inzetbaar in de onderbouw/middenbouw
Is iemand die niet alleen voor de eigen groep, maar ook voor en over de school wil nadenken

Reageren:
Uitsluitend per mail naar personeel@ijsselgraaf.nl door middel van een korte motivatiebrief en een CV.

Voor informatie kan contact worden opgenomen met Joost van Campen, directeur van Hogenkamp.

obs-wetelaar-logo

De Wetelaar is een Daltonbasisschool, in de wijk Beinum in Doesburg. In ons IKC-schoolgebouw zijn
ook een peuterspeelzaal en een BSO gevestigd van Spelenderwijs en een dagopvang van ZoZijn.
Ongeveer 250 kinderen worden in het schooljaar 2020-2021 verdeeld over 10 groepen. Het
schoolteam bestaat uit ± 22 collega’s.

Voor het schooljaar 2020-2021 zijn we op zoek naar

Een betrokken groepsleerkracht groep 1-2 (WTF 0,6 mogelijk 0,8)

Wij zoeken een collega die:
• affiniteit heeft met Daltononderwijs en de wil hebben tot nadere deskundigheidsbevordering
op dit gebied;
• maatwerk kan bieden aan ieder kind;
• goed kan samenwerken;
• communicatie met leerlingen, ouders en collega’s belangrijk vindt;
• talenten van kinderen helpt te ontdekken en ontwikkelen.

Als je interesse hebt in deze baan, dan nodigen wij je van harte uit om je CV en motivatiebrief te
sturen aan: personeel@ijsselgraaf.nl

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Henk van der Weide:
henkvanderweide@wetelaar.nl Tel: 06-26717774

obs-wisenwierig-logo

OBS Wis en Wierig zoekt een:

Groepsleerkracht (1 fte)

Wij zijn op zoek naar:
Een enthousiaste, gedreven en betrokken collega die samen met het team en ouders mee
willen bouwen aan een sterk Wis en Wierig waar toekomst in zit.

Vacature:
Het betreft een vacature in de middenbouw en mogelijk deels in de bovenbouw.

De school:
Wis en Wierig is een school die volop in ontwikkeling is.
Onze missie: Samen groeien naar zelfstandigheid!

Op basis van deze missie werken we met elkaar aan het vernieuwde onderwijskundig
concept. Dit concept bestaat o.a. uit:
• Thinking for Learning
T4L laat kinderen eigenaar worden van hun eigen leren en leerproces. Leren kun je
leren en wordt expliciet zichtbaar gemaakt in een betekenisvolle omgeving. We
werken vanuit 5 grote thema’s per jaar.
• Talentontwikkeling
We hebben veel aandacht voor de talenten van kinderen, ouders en leerkrachten.
• Educatief partnerschap
We voeren Ouder en Kind gesprekken omdat we de driehoek kind/ouder/school
belangrijk vinden.
• Engels in groep 1 t/m 8
• Kanjertraining

Het team:
Er werkt op Wis en Wierig een hardwerkend, professioneel, jong en enthousiast team.

Inlichtingen kun je inwinnen bij Rineke van der Leij tel. 0613981134 of bij Caroline de Lepper
tel. 0623593129

Onze website vind je onder www.wisenwierig.nl
Motivatiebrief en CV graag sturen naar personeel@ijsselgraaf.nl